河北省赤城县毗邻北京，自然生态资源雄厚，是北京水资源涵养区、自然生态功能支撑区和政治护城河。党的十八大以来，随着新发展理念的确立，“一矿独大”的县域经济产业格局被打破，协调推进“五位一体”总体布局深入人心步伐加快。在习近平新时代中国特色社会主义思想指导下，以扶贫提能为根本，县委领导，政府支持，工会与企业合作发力，强力推动高质量发展所需的职工专业技能人才建设，以适应产业升级和经济结构调整对技术技能人员的需求。近年来，把对农民工等群体职业技能培训作为对接完成三大历史任务，交出两份优异答卷，落实“双创双服”活动，满足困难人员就业需要的谋远之举、压舱之举、开拓之举。坚持政府统筹，部门协作，工会牵头，项目化运作，系统化推进，常态化覆盖，普惠化落地，以职工现代职业教育的大普及大提升，顺应企业的大转型大发展，落实多措并举让更多农民工实现就业创业。

一是抓活技能培训。充分利用赤城县职业技术教育中心的全国职工职业教育培训示范基地平台资源优势，适时适地因人制宜举办适应用工需要和农民工等需求的电商业、服务业、物流管理业等实用技能培训，打造“工会+公司+企业+农民工”的订单培训化模式，根据供需，培训流程灵活多样，让所有求职或有创业意愿者得到培训。

二是举办多型招聘会。聚焦京津冀协同发展带来的劳务输出用工机遇，联合县劳动部门与北京海淀区举办“春风行动暨劳务用工招聘会”，每次上千个岗位让各种需求者既不用劳心奔波，又节省盘缠，在本县找到北京都难找到的工作，不仅摘了贫困帽，还鼓了腰包，步入小康。

三是做实劳务输出服务。充分发挥与北京丰台区总工会劳务合作对口帮扶协议机制化协作平台作用，每年为北京丰台区输送季节性锅炉工、维修工等2000多人，劳务扶贫成为脱贫攻坚的主阵地。

四是用好政策机遇优势。早送2019年国家实施高职院校扩招100万招生规模政策大礼，与县教育体育和科学技术局拟定推送具备条件的农民工、下岗职工就读高职院校学习深造规划方案，根据自身情况，推送500名报送就读高职院校。

“四举措”的稳步实施，让全县2000多登记就业困难的贫困户农民工、下岗职工就了业脱了贫，有的还创了业。在县域经济“转道超车”的发展窗口历史机遇期，以服务供给侧结构性改革、“双创双服”和经济转型升级，满足各类困难职工群体最直接最现实之举，使普惠化服务困难农民工等的“蛋糕”做得越来越大。